Aşağıda yer alan başlıklar, kongrenin tematik çerçevesini yansıtmakta olup; bildiriler bu başlıklarla sınırlı olmaksızın değerlendirilecektir.

Yönetim, Güç ve Davranış Kodları

• Aile işletmelerinde güç, otorite ve karar alma mekanizmaları
• Kurucu kuşak davranışları ve liderlik kalıpları
• Nepotizm, egoizm ve yönetişim dengeleri
• Davranışsal kurumsallaşma ve örgütsel refleksler
• Kriz dönemlerinde yönetim ve liderlik davranışları

Kuşaklar Arası Devir, Liderlik ve Yetiştirme

• Succession planning ve kuşak geçişi stratejileri
• Liderlik geliştirme, örgütsel yedekleme ve aday havuzları
• Aile anayasası, yönetişim ve kurumsal yapıların rolü
• Kuşaklar arası çatışmalar ve uzlaşma mekanizmaları
• Profesyonel yöneticiler ve bağımsız yönetim kurulları

Kültür, Değerler ve Kapsayıcılık

• Aile kültürünün örgüt kültürüne etkisi
• Değer aktarımı ve kültürel sürdürülebilirlik
• Kadın liderlik ve aile işletmelerinde dönüşüm
• DEİ (çeşitlilik, eşitlik, kapsayıcılık) uygulamaları
• Aile dışı profesyonellerin entegrasyonu
• Kültür, değerler ve ESG performansı ilişkisi

Dijitalleşme, Yapay Zekâ ve Yeni Kodlar

• Aile işletmelerinde dijital dönüşüm stratejileri
• Yapay zekâ destekli karar alma ve yönetişim sistemleri
• Veri temelli yönetim ve sezgisel liderlik dengesi
• Dijitalleşmenin kuşaklar arası etkileşime etkisi
• Yapay zekânın nepotizm, şeffaflık ve adalet algısı üzerindeki rolü

Çalışan Deneyimi, İyi Oluş ve İşveren Markası

• Aile işletmelerinde çalışan deneyimi ve bağlılık
• Wellbeing uygulamaları ve örgütsel sürdürülebilirlik
• Çok kuşaklı iş gücü yönetimi
• Aile işletmelerinin yetenek çekme ve elde tutma kapasitesi
• İşveren markası ve kurumsal itibar

Yeni ve Yükselen Araştırma Alanları

• Aile işletmelerinde inovasyon ve girişimcilik
• Aile holdingleri ve büyüme stratejileri
• Aile işletmelerinde sürdürülebilirlik ve yeşil dönüşüm
• Dijital etik, veri güvenliği ve sorumlu yapay zekâ
• Aile işletmelerinde uzun ömürlülüğün ölçülmesi

KABUL EDİLEN BİLDİRİ TÜRLERİ

• Nicel araştırmalar
• Nitel araştırmalar
• Karma yöntemli çalışmalar
• Kavramsal ve kuramsal çalışmalar
• Vaka analizleri
• Uygulama ve politika önerileri